Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi, distribusi keadilan dan kepemimpinan transformasional terhadap keterlibatan karyawan. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah produksi karyawan dalam penelitian ini adalah 38 responden. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini dilakukan dengan teknik purposive sampling. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner. T…