Pengaruh Stress Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Pelindo III (Persero) Cabang Semarang

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh Stress Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Pelindo III (Persero) Cabang Semarang

Heru Supranoto - Nama Orang;

Dalam bekerja seorang karyawan dapat mengalami peningkatan atau penurunan kinerja. Hal ini disebabkan oleh berbagai macam faktor yaitu diantaranya adanya stress keja dan kepuasan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh stress kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. PELINDO III Cabang Semarang. Data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder. Dari Hasil penelitian tersebut, diketahui bahwa stress kerja dan kepuasan kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan. Variabel yang memiliki pengaruh dominan terhadap kinerja adalah kepuasan kerja.

Ketersediaan

PERPUSTAKAAN STIE TOTALWIN 0000171 SUP p c.1

0000171 SUP p c.1

Tersedia

PERPUSTAKAAN STIE TOTALWIN 0000171 SUP p c.1

0000171 SUP p c.2

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: Skripsi Manajemen
No. Panggil: 0000171 SUP p c.1
Penerbit: SEMARANG : STIE TOTALWIN., 2019
Deskripsi Fisik: 92 hlm., 30 cm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 000
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: Pengaruh Stress Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Pelindo III (Persero) Cabang Semarang
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar