Pengaruh Faktor Insentif Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PT. Andalas Bahtera Baruna)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

SKRIPSI

Pengaruh Faktor Insentif Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PT. Andalas Bahtera Baruna)

Stepanus - Nama Orang;

Tujuan Penelitian ini adalah untuk menganalisis dan mendiskripsikan pengaruh insentif dan kompetensi terhadap kinerja karyawan PT. Andalas Bahtera Baruna. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Andalas Bahtera Baruna yang berjumlah 32 orang. Metode pengambilan sampel menggunakan metode sensus sampling, yaitu mengambil semua populasi yang ada untuk dijadikan sampel sebanyak 32. Data yang digunakan data primer menggunakan kuesioner. Analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan insentif berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Andalas Bahtera Buaruna. Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Andalas Bahtera Baruna.

Ketersediaan

PERPUSTAKAAN STIE TOTALWIN (000) 000113 STE p c.1

AND0001

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: Skripsi Manajemen
No. Panggil: 000113 STE p c.1
Penerbit: SEMARANG : STIE TOTALWIN., 2022
Deskripsi Fisik: 29,5 cm., 78 hlm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 000
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: Pengaruh Faktor Insentif Dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PT. Andalas Bahtera Baruna)
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar