Pengaruh Komunikasi Orgaisasi, Kepuasan Kerja, Dan Komitmen Organisasi Terhad…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Pengaruh Komunikasi Organisasi, kepuasan Kerja dan komitmen Organisasi terhadap prestasi kerja karyawan pada PT. Nasmoco Purwokerto. Berdasarkan tingkat ekplanasinya penelitian ini termasuk penelitian asosiatif yaitu penelitian yang menghubungkan dua variabel atau lebih. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Divisi Service PT.…